成都市青白江区供销联社扎实开展解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题整治。一是开展纠“四风”和反腐败警示教育。结合联社管理直属公司、基层供销社、指导农民合作社工作，机关科室及工作人员在组织直属公司、基层供销社、农民合作社开展项目建设、项目与上对接，为系统企业下岗职工办理个人档案转移、原职工身份证明等事务工作中履行职责，严禁“四风”问题和腐败问题的出现。

　　二是按照社会管理公共服务和政务服务改革事项清理整改要求，对区供销社机关开展岗位廉政风险排查，梳理内部职权数40个，排查岗位风险点一级8个、二级21个、三级11个，落实防控措施420余条，同时对事项办理进行了流程优化、服务前移、缩短办理时限、办理责任规范等整改，进一步推进了机关服务管理工作标准化建设，加强了惩治和预防腐败体系制度建设。

　　三是在机关“三会”议定劳动人事、经营责任管理、社有资产建设投资及使用营运、项目建设等事项决策中，认真贯彻执行《从严治党责任清单》、《党风廉政建设主体责任清单》、《党风廉政建设监督责任清单》和《“三重一大”事项决策记实制度》，落实管党治党责任，推进党风廉政建设。

　　四是围绕推进农业和农村体制改革、农村社会化服务体系电子商务进农村、做好农业生产保障服务等重点工作，加强台账工作建设，积极推进台账工作法，深入开展“走基层”活动，促进工作作风不断改进。